在現(xiàn)代社會(huì)中，軟件開(kāi)發(fā)行業(yè)的需求越來(lái)越大，開(kāi)發(fā)人員的崗位也變得越來(lái)越重要。為了確保招聘到合適的人才，很多公司都會(huì)設(shè)置開(kāi)發(fā)人員的試用期。試用期考核是對(duì)開(kāi)發(fā)人員在工作初期的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，…