隨著企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，公司員工的積極性和創(chuàng)造力成為了企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。為了激勵(lì)員工的工作熱情和提高工作效率，許多公司開(kāi)始引入積分制管理制度。積分制管理制度是一種通過(guò)給予員工積分來(lái)評(píng)價(jià)…